探索新型管理模式 推动更高治理效能

——夏县尉郭乡坚持推进网格化管理服务工作

运城长安网讯（通讯员  樊少斌）夏县尉郭乡共划分27个网格，设立27名全科网格员，在工作实践中探索出了“村规民约完善、自治组织健全、工作措施得力、激励督考到位”的全科网格化服务管理模式，为尉郭乡经济社会高质量全面发展“保驾护航”。

　　聚焦重点，高位推动，切实拧紧“责任链”。 持续推行“政法委员一手抓”的工作机制，形成“责任部门齐上阵”的生动局面。突出平安山西APP信息上报、企业微信巡查上报、治安巡逻等重点任务，削减日常工作目标，实行负面清单管理。对重要批示、重点工作的督查办理，严格按照“三不放过”原则，即：工作不落实不放过、进度不加快不放过、问题不解决不放过并按事件紧急程度，进行急办、速办、重点办。

　　完善制度，突出效力，有效加强“管控力”。切实贯彻了全科网格员轮班坐班制度，将网格员值班室与矛调中心有机结合，统一配置了办公设施，也让网格员参与到矛盾纠纷调解化解中，实现了司法所、专职调解员与网格员多元开展调解，提高了矛盾纠纷的调处率，今年以来，共排查调处矛盾纠纷113件，促进了辖区内的和谐稳定。

　　督考结合，立体推进，持续按下“加速键”。不断强化过程管理，对各项工作进展过程中发现的问题，要在规定时间内整改。明确时间节点。对领导批示交办事项的办理情况，不定期进行通报。将网格员日常工作列入综合考评中，实施奖优罚劣确保压力传导到位。

　　面对新形势、新任务、新要求，尉郭乡综治中心将带领队伍不断取长补短，坚决扛起战时之责，担起战时之干，在尉郭乡高质量发展中展现网格员队伍更大担当、贡献更多力量！