运城市人民检察院司法警察支队获评全国优秀警队纪实

近日，运城市人民检察院司法警察支队被最高检授予“高质效辅助检察办案”优秀警队称号。这是这支队伍继获评“全国检察机关司法警察编队管理示范单位”之后，拿下的又一重量级荣誉。一块块牌匾挂在墙上，标注的是一支警务队伍持续向高质效聚焦的扎实足迹。

时间回到2021年。那一年，运城市检察机关司法警察队伍开始了一场深入筋骨的变革。从深刻领会“三个保障、两个协助、一个加强”的职责内涵，到牢牢把握编队管理是警队战斗力的核心这一定位，一条编队化管理、实战化训练、精准化保障、规范化治警的主线逐渐清晰。目标始终如一：锻造一支对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的司法警察队伍，为运城检察工作现代化提供强有力的警务保障。

 一 

变革的第一步，从人开始。

运城市人民检察院检察长宋晋民明确指出：“组织体系的完善，是司法警察队伍高质量发展的根基所在。”这句话不是挂在墙上的标语，而是落进了党组会议的议程里——司法警察工作与检察业务同安排、同部署、同检查、同落实，这背后是实打实的资源配置倾斜。

选拔警队负责人，标准只有两条：政治性强、业务过硬。补警渠道同步打开，公务员招录与转任双线并行，复转军人、警校毕业生成为主要来源，14名新生力量陆续到位，老中青梯次搭配的格局悄然成形。

人齐了，怎么管？2025年6月，司法警察大队正式挂牌，支队、大队作为独立编队主体的架构落定，“2+N”管理模式随之启动——市院支队统一领导，基层大队分头履职，统筹之下各就其位。日常运转靠的是“五统一、三集中”：统一管理、统一使用、统一派警、统一培训、统一考评，集中办公、集中履职、集中备勤。运城在全省检察机关中率先完成标准化警务工作室和办案工作区建设，硬件打底，机制跟上。“编队+调警+派警”联动机制则解决了另一个痛点——跨县域抽调警力支援重大案件，办案中心执勤组、侦查保障组按需设置，用警缺口不再是瓶颈。

制度层面同样没有留白。《司法警察履职工作细则》《编队管理实施细则》《训练考核管理细则》《司法警察值班制度》《办案工作区使用管理制度》，加上“2书1令12表”，一套组合拳下来，履职有章法、派警有依据。更关键的一步是率先接入全国检察业务应用系统2.0司法警察辅助办案模块，用警审批从申请、审批、派警到履职反馈，实现闭环跑通，每一步都可追溯。

 二 

清晨六点，训练场的灯已经亮了。嘹亮的口号声穿过薄雾，在楼宇间来回回荡。这不是作秀，是运城市检察机关司法警察日复一日的日常工作。

仗怎么打，兵就怎么练。“实战、实用、实效”六个字刻在训练场的墙上，更刻在每天的日程里。基础理论、基本体能，各大队集训扛主责；基本技能、专业技能，支队轮训集中攻坚。“六小练兵”把训练拆解到最小单元，人员、时间、内容、效果“四落实”不是挂在嘴边的口号，而是和年度训练考核、晋职晋衔直接挂钩的硬约束。考不过就练到过，评不高就改到高，训练优良率逐年攀升，成效逐步显现。

技能之外是灵魂。政治思想教育摆在首位，“1+N”理论学习机制配合个人自训、大队集训、支队轮训三级传导，层层压实责任。与此同时，“运检蓝盾”文化品牌在警营里生根发芽，“耿检蓝盾”“安澜检警”等子品牌在各基层院落地开花。人民警察节系列活动、赴河津禹门抗战纪念地、平陆杜马战役纪念地的革命传统教育，就是一茬茬干警职业荣誉感和归属感累积的过程。建成集体能训练、模拟演练、图书阅览于一体的文化及训练活动场所，则给了这支队伍日常充电的物理空间——训练累了，翻两页书；任务重了，在模拟演练室里再过一遍流程，警队凝聚力、战斗力在潜移默化间提升。

 三 

警务工作室里，支队长法振宇翻开笔记本，语气坚定地说道：“司法警察是检察机关协助办案的重要力量，保障法律监督工作顺利实施，这个定位不能含糊。常态化训练不是练给自己看的，体能、技能、协同处置，每一项都指向同一个目标——关键时刻顶得上。”这段话的注脚，写在每一个办案现场。

一起涉嫌滥用职权罪案件，12名司法警察被抽调编组，3个工作组24小时轮值看管，传讯、搜查、提押、传唤证人，全程配合检察官推进侦查。“检察官+司法警察”办案模式在这里跑出了“1+1>2”的效果。在办理一起行政公益诉讼案时，做到警务保障全程嵌入，该案被纳入全国检察机关劳动者权益保障案例库。

重大案件的打法更精细。“一案一预案”保障机制意味着每个案件进场前，预案已经反复推演过。山西某科技开发有限公司诉某乡镇政府土地流转违法行政争议案，十余年遗留问题盘根错节，警务人员提前沟通、现场勘察、维护听证秩序、安抚当事人情绪，一环扣一环，最终推动问题妥善解决。

日常保障同样不含糊。五年间，512件出庭公诉案件安全保障零事故；12309检察服务中心里，信访人员安检、物品保管、情绪疏导，处置突发事件7次。每一次规范执法、每一场细致服务，都织成一张检察办案安全网，底色是藏青蓝。

 四 

打铁还需自身硬。规范化治警贯穿编队管理全过程，用三条线画出清晰边界。

精细管理“标准线”落在人头上——个人信息档案一人一档，教育、培训、履职全程动态记录，队伍建设有数据支撑，不再是凭印象说话。警务保障“安全线”刻在心里——“司法警察承担检察办案安全第一责任”，盯住每一个风险关口、把住每一道安全防线，不是一天两天的事，而是日复一日的坚持。廉洁履职“防腐线”扎在制度里——履职过程全程监督，纪律作风建设常态化推进，党纪学习教育持续开展，明法纪、守规矩不是一阵风，而是刻进骨子里的自觉。

三条线拧成一股绳，万千力汇成一条心。夕阳压到楼檐的时候，大院里的体能训练还没结束。整齐的步伐踩在地面上，口号声传出去很远。藏青蓝的背影一个挨着一个，像一排排正在生长的树。

荣誉是褒奖，更是号角。最高检授予“高质效辅助检察办案”优秀警队称号，是对过往工作的充分认可，更是对今后履职的更高期许。运城市人民检察院司法警察支队将在编队管理做实功、实战训练求实效、辅助办案创新功的道路上乘势而上，以此次表彰为新的起点，为“高质效办好每一个案件”提供更加坚实的支撑，在新时代检察事业征程上续写藏青蓝的荣光。

通讯员：马晓哲